Slovenské elektrárne, a.s.

Team Leader projektantov pre elektro a SKR projekty

Máte dlhoročné skúsenosti v projekčnej činnosti v oblasti elektro a SKR a nechýba vám schopnosť viesť menšie skupiny pracovníkov? Tímová spolupráca a komunikačné schopnosti sú vašou silnou stránkou? Máte schopnosť hľadať tie správne technické riešenia? Chceli by ste pracovať s jedinečnými technológiami, ktoré nikde inde nenájdete? Aktuálne hľadáme nového kolegu/kolegyňu na pozíciu Team Leader projektantov.
späť na všetky voľné pozície
Miesto práce
Atómová elektráreň, Jaslovské Bohunice
Pracovný pomer
plný úväzok
Termín nástupu
01.07.2021, resp. dohodou
Základná mzda
1 800 EUR/mesiac*
*Nástupná mzda závisí od vašich individuálnych schopností a skúseností a je predmetom partnerskej dohody. Minimálna nástupná mzda predstavuje 1 800 eur brutto + ročná odmena na základe splnenia kľúčových indikátorov výkonu až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy, po prvom roku až do výšky 30% z ročnej základnej mzdy.

Pracovná náplň

  • Operatívne riadiť, organizovať, koordinovať a kontrolovať činnosť v oblasti spracovania realizačných projektových dokumentácií pre zmeny elektro a SKR (systémov kontroly a riadenia).
  • Operatívne riadiť, kontrolovať a hodnotiť zamestnancov, financie (rozpočet), vytvárať plány činností s ohľadom na dostupné kapacity, definovať úlohy a kontrolovať ich plnenie.
  • Udržiavať stav zásob spotrebného materiálu, pracovných pomôcok a ochranných prostriedkov pre bezproblémový chod útvaru.
  • Udržiavať a koordinovať vzťahy prevažne vo vnútri útvaru, medzi spolupracujúcimi útvarmi v rámci SE a dodávateľmi.
  • Dodržiavať a v rámci útvaru kontrolovať dodržiavanie platných predpisov súvisiacich s vykonávanou činnosťou, určené technologické a pracovné postupy, požiadavky BOZP, OPP a ochrany ŽP.

Čo ponúkame

  • 5 dní platenej dovolenky navyše - vieme, že oddych je dôležitý.
  • Flexibilný pracovný čas - dôležité sú výsledky a nie to, či ste v práci na siedmu.
  • Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok - myslíme na vašu budúcnosť.
  • 7,5 hodinový pracovný úväzok - vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
  • Možnosť stravovania formou stravovacích kariet alebo v kantíne, pričom nárok na príspevok na stravu máte aj počas práceneschopnosti.
  • Finančná odmena pri pracovných výročiach - vážime si vernosť a lojalitu.
  • 1. október "Deň energetiky" je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
  • Možnosť využiť lepšie ceny elektriny pre vás i celú rodinu, so zvýhodnenou sadzbou u nášho zmluvného partnera.
  • Ak zostanete náhodou dlhodobo PN, tiež vás finančne podporíme.

Ďalšie výhody u nás

  • Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast - vzdelávanie a tréningy.
  • Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
  • Nadštandardná finančná odmena za odporučenie nového kolegu alebo kolegyne cez náš interný odporúčací program.
  • Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti - či ide o naše vlastné "Zimné športové hry" a "Oceňovanie najlepších tímov" alebo celoslovenské akcie "Do práce na bicykli", "Čisté hory", "Naše mesto" a iné.
  • Odchodné pri odchode na dôchodok - nad rámec zákona.
  • Interné súťaže - môžete vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
  • Každý deň môžete využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.

Koho hľadáme

  • VŠ vzdelanie II. stupňa - elektrotechnické zameranie (slaboprúdová technika, meracia a regulačná technika, automatizácia, riadiace systémy, PC siete).
  • Odborná prax - minimálne 10 rokov, z toho minimálne 4 roky priamo v projekčnej činnosti.
  • Nutnou podmienkou je prax v oblasti v oblasti tvorby realizačných projektových dokumentácií pre zmeny technologických častí a celkov elektro a SKR.
  • Kvalifikácia - Autorizovaný inžinier (v súlade so zákonom o autorizovaných architektoch a autorizovaných stavebných inžinieroch, oblasť autorizácie inžinier pre technické, technologické a energetické vybavenie stavieb) - nutnou podmienkou.
  • Výhodou je skúsenosť s vykonávaním výpočtov elektro rozvodov a taktiež s prácou na návrhoch riešení rozvoja techniky resp. technických problémov v elektro a SKR časti technologických energetických systémov.
  • Dokonalé ovládanie Autocad, znalosť Eplan alebo podobného databázového systému výhodou.
  • Anglický jazyk úroveň B1 (mierne pokročilý).
  • Uvítame vaše komunikačné schopnosti, tímovú spoluprácu, tvorivú schopnosť hľadať technické riešenia, schopnosť viesť menšie tímy pracovníkov.

Informácie o výberovom konaní

Oslovila vás naša ponuka? Dajte nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom svojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.

V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.

Preto, ak vás v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhajte poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.

Túto pozíciu má na starosti


Počet videní: 32
Ponúkaná mzda: 1800 EUR
Inzerent:Slovenské elektrárne, a.s. [ ]
Zverejnené dňa:2021-05-18 (32 dní)
Zverejnené pre lokality:Slovensko Trnavský kraj Trnava
Pracovná ponuka nájdená za 0 milisekúnd.