Transfer International Staff, k.s.

Náplň práce, informácie o pracovnom mieste

Staňte sa súčasťou nášho dynamického tímu, kde inovácia, spokojnosť zákazníkov a excelentnosť sú na prvom mieste. Hľadáme motivovaného kolegu, ktorý bude pôsobiť u nás na pobočke v Topoľčanoch, zabezpečujúc úspech a najvyššiu úroveň služieb pre našich klientov.

  • Vyhľadávanie Zamestnancov prostredníctvom všetkých dostupných prostriedkov, ktoré sú uvedené v školiacich materiáloch "Recru a nábor".
  • Splnenie mesačného cieľa 14 obsadených pracovných pozícii mesačne podľa kritérií popísaných v mzdovej matici.
  • Dodržiavať pracovné postupy popísané v"Pracovných štandardoch"a v súlade s"Firemnými politikami".
  • Denne realizovať minimálne 60 minút telefonických hovorov s potenciálnymi kandidátmi,
  • Posielať minimálne 400 personalizovaných SMS správ mesačne,
  • Odosielať minimálne 800 e-mailov mesačne, obsahujúcich pracovné ponuky, informačné bulletiny a ďalšie dôležité informácie týkajúce sa náborového procesu.
  • Každodenne kontrolovať a prehodnocovať nové životopisy (CV balíky), identifikovať vhodných kandidátov
  • Aktívne vyhľadávať kandidátov na sociálnych sieťach (LinkedIn, Facebook, Instagram a iné), vytvárať a zverejňovať personalizované pracovné ponuky a angažovať sa v diskusiách v rámci profesijných skupín.
  • Pravidelne zverejňovať pracovné inzeráty v rôznych pracovných skupinách na facebooku a fórach, aby sme maximalizovali dosah našich ponúk a prilákali najlepších kandidátov.
  • Vytvárať krátke prezentačné videá a videá o pracovných ponukách, ktoré budú zdieľané na sociálnych sieťach a iných online platformách na zvýšenie viditeľnosti a atraktivity ponúk.
  • Rýchlo a efektívne odpovedať na otázky a dopyty kandidátov, poskytovať im potrebné informácie a udržiavať vysokú úroveň komunikácie počas celého náborového procesu.
  • Všetkých kandidátov ukladáme do databázového systému RECRU a nezabúdame na získanie súhlasu so spracovaním osobných údajov, čím zabezpečujeme súlad s legislatívnymi požiadavkami.
  • Na telefonické rozhovory a komunikáciu s kandidátmi používame aplikáciu od RECRU,
  • Administratívna práca v ZAP SK
  • Vízová a pobytová agenda. Plnenie zákonných náležitostí,
  • Plnenie a dodržiavanie zákonných a pracovnoprávnych náležitostí voči štátnym inštitúciám,
  • Koordinátorská činnosť a sprevádzanie kandidátov a zamestnancov pri ubytovaní, doprave na pohovor, do zamestnania, lekárskych prehliadkach pohovoroch, nástupoch a ukončeniach,
  • Kontrolná činnosť - ochrana majetku,
  • Identita na firemnom webe: Profi profilová fotografia, meno, priezvisko, firemné kontaktné údaje.
  • Mobilný telefón s aplikáciami: Viber, WhatsApp, Telegram, Messenger
  • Personalizované TRANSFER Facebook konto s firemnými údajmi podľa manuálu zverejneného v onboarding interných predpisov. Pracovné ponuky, zverejňujte priamo v relevantných skupinách na Facebooku,
  • Aktívne vyhľadávanie kandidátov LinkedIn, Facebooku a ostatné sociálne siete prostredníctvom príspevkov, videí a reelsov. Kontaktovanie priamo cez správu s personalizovaným oslovením a ponukou,
  • Angažovanie a interakcia so sledovateľmi prostredníctvom príspevkov, komentárov, videí, reelsov a správ. Odpovedajte na otázky a zapájajte sa do diskusií, aby ste budovali pozitívny vzťah s potenciálnymi kandidátmi,
  • Udržiavať čistotu pracoviska.


Ponúkaný plat

1100EUR

Upresnenie platových podmienok

1100 EUR + 300 EUR a daľše odmeny podla výkonu

Benefity a ďalšie výhody


  • Psychologické poradenstvo:Individuálne konzultácie na mieru.

  • Dovolenkový bonus:100 EUR za každý odpracovaný rok.

  • Multisport karta:Prístup k športovým a relaxačným zariadeniam.

  • Teambuildingy:Dvakrát ročne zábavné aktivity pre tím.

  • Vianočný večierok:Exkluzívne oslavy vo Viedni.

  • Firemné vozidlo:K dispozícii na služobné cesty.

  • Moderné vybavenie:Notebook a mobil pre efektívnu prácu.

  • Jazykové kurzy:Podpora vášho profesionálneho rozvoja.

  • Káva na pracovisku:Neobmedzený prístup k lahodnej káve.



Termín nástupu do práce

dohodou (ASAP)

Druh pracovného pomeru

plný úväzok

Požiadavky na zamestnanca

Minimálne požadované vzdelanie

stredoškolské s maturitou

Všeobecne požadované znalosti

Vzdelanie:

  • Vysokoškolské vzdelanie (ideálne v oblasti ľudských zdrojov, psychológie, sociológie, ekonomiky alebo manažmentu).
  • Akceptovateľné je aj stredoškolské vzdelanie s relevantnou praxou.

Jazykové znalosti:

  • Plynulá znalosť ruského jazyka (slovom aj písmom).
  • Plynulá znalosť anglického jazyka (slovom aj písmom).
  • Plynulá znalosť slovenského jazyka (slovom aj písmom).

Pracovné skúsenosti:

  • Skúsenosti v oblasti ľudských zdrojov alebo personálnej agentúry (napr. recruiting, headhunting, HR konzulting) sú výhodou.
  • Skúsenosti v medzinárodnom prostredí alebo s cudzincami sú plusom.

Soft Skills:

  • Výborné komunikačné schopnosti a schopnosť vyjednávať.
  • Empatia a schopnosť aktívne počúvať.
  • Organizačné schopnosti a dôraz na detail.
  • Odolnosť voči stresu a schopnosť zvládať tlak.

Znalosť trhu práce:

  • Orientácia v aktuálnych trendoch na trhu práce.
  • Schopnosť pracovať s rôznymi kategóriami pracovníkov (od kvalifikovaných odborníkov po nekvalifikovanú pracovnú silu).

Komunikačné a prezentačné zručnosti:

  • Schopnosť viesť pohovory a hodnotiť kandidátov.
  • Prezentačné schopnosti na stretnutiach s klientmi alebo na networkingových podujatiach.

Zručnosti v riadení projektov:

  • Schopnosť plánovať a riadiť viaceré náborové projekty naraz.
  • Koordinácia medzi klientmi a kandidátmi, efektívne riadenie termínov a harmonogramov.

Administratívne a počítačové zručnosti:

  • Schopnosť pracovať s databázami kandidátov a softvérmi na správu pracovných miest (napr. ATS systémy).
  • Dobre zvládnuté MS Office (Excel, Word, Outlook).

Interkultúrne zručnosti:

  • Schopnosť pracovať s kandidátmi a klientmi z rôznych kultúrnych prostredí a adaptovať sa na ich potreby.

Analytické schopnosti:

  • Hodnotenie kandidátov na základe ich skúseností, kvalifikácie a potrieb klienta.
  • Analyzovanie trendov na trhu práce a adaptácia stratégie náboru.



Vhodné pre absolventov

Nie

Informácie o spoločnosti

Charakteristika spoločnosti

TRANSFER je renomovaná rakúska personálna agentúra s 30-ročnými skúsenosťami na trhu práce. Na Slovensku úspešne pôsobíme už viac ako 10 rokov. Našou víziou je poskytovať zamestnávateľom vo výrobnom sektore kvalifikovaných a spoľahlivých zamestnancov, zatiaľ čo zamestnancom ponúkame kvalitnú a stabilnú prácu. Tisíce obsadených pracovných pozícií sú dôkazom našej dlhoročnej snahy a odbornosti. Vybudovali sme silný tím expertov, ktorí dokážu efektívne a rýchlo reagovať na každú požiadavku našich klientov.

Viac informácií nájdete na našej stránke: https://transferpersonal.sk.

Spoločnosť je držiteľ povolenia na sprostredkovanie práce.

Adresa

TRANSFER International Staff k.s.
Račianska 96
83102 Bratislava
Slovenská republika


Kontaktné údaje

Olha Fomenko
Tel: -=KONTAKT=-


1;1;1;1;r_4


Počet videní: 64
Ponúkaná mzda: 1100 EUR
Zverejnené dňa:2024-10-23 (8 dní)
Zverejnené pre lokality:Slovensko Nitriansky kraj Topoľčany
Pracovná ponuka nájdená za 0 milisekúnd.