Referent oddelenia právneho, správy majetku a verejného obstarávania TSK

Údaje o pracovnej pozícii

Id VPM

2207315

Zdroj

úrad PSVR

Názov pracovnej pozície

Referent oddelenia právneho, správy majetku a verejného obstarávania TSK

Profesia (SK ISCO-08)

-=KONTAKT=-Právnik (v podniku, inštitúcii, organizácii)

Pracovná oblasť

Súdnictvo, prokuratúra, právo a podobné oblasti

Počet voľných miest

1

Náplň práce

1. Pripravuje podklady pre súdne a iné konania podľa požiadaviek zamestnávateľa. 2. V spolupráci s príslušným organizačným útvarom úradu zodpovedá za spracovanie VZN a iných noriem TSK a úradu a za ich súlad s právnymi predpismi. 3. Vypracováva stanoviská k návrhom zmlúv, dohôd a rozhodnutí predkladajúcich jednotlivými organizačnými útvarmi úradu. 4. Vypracováva, prípadne kontroluje, v spolupráci s príslušným organizačným útvarom úradu návrhy zmlúv a dohôd TSK podľa pokynov nadriadených zamestnancov. 5. Vypracováva v spolupráci s príslušným organizačným útvarom úradu návrhy na pripomienkovanie zákonov v rámci TSK. 6. Pripravuje materiály na rokovanie orgánov TSK. 7. Dodržuje ustanovenia Registratúrneho poriadku TSK a Registratúrneho plánu TSK. 8. Zabezpečuje v nevyhnutnom rozsahu ďalšie činnosti v pôsobnosti oddelenia a úradu podľa pokynov nadriadených 9. Zabezpečuje právnu agendu,

Miesto výkonu práce, Ďalšie miesto výkonu práce

K dolnej stanici 7282/20A,91101 Trenčín - Trenčín
Slovensko

Ďalšie miesta výkonu práce

Pracovné podmienky

Pracovný a mimopracovný pomer

Pracovný pomer na určitú dobu

Počet mesiacov

12

Nočná práca

Nie

Sezónna práca

Nie

Pracovné miesto vhodné pre

Absolventa
Zdravotne znevýhodneného

Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)

1 100€mesačne

Druh voľnej pracovnej pozície

Voľné pracovné miesto vo verejnom záujme

Požiadavky na zamestnanca

Požadovaný stupeň vzdelania

Vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa-právo-68 Právne vedy

Znalosť slovenského jazyka je nevyhnutná

Áno

Počítačové zručnosti

Kancelárske balíky - Microsoft Outlook-pokročilá

Kancelárske balíky - Microsoft Excel-pokročilá

Kancelárske balíky - Microsoft Word-pokročilá

Všeobecné spôsobilosti

komunikácia (jednanie s ľuďmi)

kultivovaný písomný prejav

kultivovaný slovný prejav, schopnosť vyjadrovania sa

tímová práca

Osobnostné predpoklady

analytické myslenie

iniciatívnosť

komunikatívnosť

spoľahlivosť

trpezlivosť

Ďalšie požiadavky

Kvalifikačné a osobnostné predpoklady a zručnosti na vykonávanie funkcie: · byť bezúhonný, · spĺňať osobnostné a morálne predpoklady na požadované miesto, · byť samostatný, odborne spôsobilý, flexibilný, komunikatívny, asertívny, ochotný učiť sa nové veci, · cieľavedomý, vedieť riešiť odborné problémy, · mať VŠ vzdelanie II. stupňa - právnické, pozícia vhodná pre absolventa · mať znalosť legislatívy a primerané odborné vedomosti · ovládať užívateľsky prácu s počítačom, Zamestnanecké výhody, benefity. Podmienky zamestnávania, pracovné zaradenie a plat je určovaný v zmysle platných zákonov pre verejnú službu, kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa a KZ zamestnávateľa. Odmeňovanie je podľa zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme. Zamestnávateľ poskytne plat min. 1 100,- eur v závislosti od predchádzajúcej odbornej praxe.

Údaje o zamestnávateľovi

Názov spoločnosti

Trenčiansky samosprávny kraj

Právna forma

Samosprávny kraj

Sídlo

K dolnej stanici 7282/20A

91101 Trenčín - Trenčín

Slovensko

IČO

36126624

Počet zamestnancov

150-199

Internetová adresa

www.tsk.sk

Charakteristika zamestnávateľa

Trenčiansky samosprávny kraj vznikol k 1.1.2002, jeho samosprávne orgány - predsedu a poslancov volia občania v priamych voľbách. Pôsobnosti samosprávneho kraja: - pôsobnosti na úseku dráh (zákon č. 514/2009 Z.z. o doprave na dráhach a zákona č.513/2009 Z.z. o dráhach a o zmene doplnení niektorých zákonov) - pôsobnosti na úseku civilnej obrany (zákon č. 42/1994 Z.z. o civilnej ochrane obyvateľstva) - pôsobnosti na úseku cestovného ruchu, regionálneho rozvoja a životného prostredia (zákon č. 539/2008 Z.z. o podpore regionálneho rozvoja) - pôsobnosti na úseku cestnej dopravy (zákon č. 168/1996 Z.z. o cestnej doprave) - pôsobnosti na úseku sociálnych služieb (zákon č. 448/2008 Z. z. o sociálnych službách a o zmene a doplnení zákona č. 455/1991 Zb. o živnostenskom podnikaní (živnostenský zákon) v znení neskorších predpisov v platnom znení (zákon č. 448/2008 Z. z. o sociálnych službách) - pôsobnosti na úseku divadelnej činnosti (zákon č. 384/1997 Z.z. o divadelnej činnosti) - pôsobnosti na úseku múzeí a galérií (zákon č. 115/1987 Z.z. o múzeách a galériách) - pôsobnosti na úseku osvetovej činnosti (zákon č. 61/2000 Z.z. o osvetovej činnosti) - pôsobnosti na úseku knižníc (zákon č. 183/2000 Z.z. o knižniciach) - pôsobnosti na úseku školstva a školských zariadení (zákon č. 596/2003 Z. z. o štátnej správe a školskej samospráve a o zmene a doplnení niektorých zákonov, ďalej zákon č. 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní /školský zákon/ a o zmene a doplnení niektorých zákonov) - pôsobnosti na úseku telesnej kultúry a športu (zákon č. 288/1997 Z. z. o telesnej kultúre, ďalej zákon č. 300/2008 Z. z. o organizácii a podpore športu a o zmene a doplnení niektorých zákonov) - pôsobnosti na úseku zdravotnej starostlivosti (zákon č. 578/2004 Z.z. z 21. októbra 2004 o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov) - pôsobnosti na úseku humánnej farmácie (zákon č. 140/1998 Z.z. o liekoch a zdravotníckych pomôckach) - pôsobnosti na úseku územného plánovania a stavebného poriadku (zákon č. 50/1976 Zb. o územnom plánovaní a stavebnom poriadku) - pôsobnosti na úseku pozemných komunikácií (zákon č. 135/1961 Zb. o pozemných komunikáciách) - pôsobnosti na úseku financovania spoločných programov SR a EÚ (zákon č. 523/2004 o rozpočtových pravidlách verejnej správy o zmene a doplnení niektorých zákonov)

Činnosť zamestnávateľa (SK NACE Rev. 2)

Všeobecná verejná správa

Zabezpečenie obsadenia pracovnej pozície

Sprostredkovanie kandidátov

Vlastnou formou

Forma sprostredkovania

skupinovou formou - výberové konanie za účasti zamestnávateľa

Informácie pre záujemcu ohľadom výberového konania

Zoznam dokladov, ktoré musí uchádzač priložiť k žiadosti o účasť na výberovom konaní: * žiadosť o účasť na VK * motivačný list, * profesijný štruktúrovaný životopis s prehľadom doterajšej praxe, * doklad o dosiahnutom stupni vzdelania. Odmeňovanie je podľa zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme. Zamestnávateľ poskytne plat min. 1 100,- eur v závislosti od predchádzajúcej odbornej praxe. Žiadosť o účasť na výberovom konaní s požadovanými dokladmi zasielajte e-mailom alebo na adresu(nemusia byť úradne overené fotokópie a neposielajte prosím žiadosti aj poštou aj emailom): A.) na adresu : Trenčiansky samosprávny kraj Oddelenie personálneho manažmentu, miezd a krízového riadenia K dolnej stanici 7282/20A 911 01 Trenčín. Obálku označiť v ľavom hornom rohu "NEOTVÁRAŤ - VK PRÁVNE", alebo B.) e-mailom na adresu: -=KONTAKT=- Dátum uzávierky prijímania žiadostí o účasť na výberovom konaní je 20.05.2024. Rozhodujúci je dátum na poštovej pečiatke. Dátum, miesto a čas výberového konania oznámi prihláseným uchádzačom Trenčiansky samosprávny kraj. Predpokladaný termín nástupu je júl 2024. Podrobnosti o spracúvaní osobných údajov uchádzača sú zverejnené na webovom sídle TSK - https://www.tsk.sk/trenciansky-samospravny-kraj/urad-tsk/ochrana-osobnych-udajov

Dátum ukončenia ponuky

20.05.2024

Kontaktná osoba

Kontaktná osoba

personalne oddelenie

-=KONTAKT=-