Odborný manažér KC v rámci implementácie národného projektu TSP a KC
Konzultačné a informačné centrum EDUKOS
- Miesto výkonu práce, Ďalšie miesto výkonu práce
- J. Ťatliaka - budova bývalého NF 2058/8,02601 Dolný Kubín - Dolný Kubín
Slovensko
- Dátum nástupu na voľné pracovné miesto
- 01.05.2026
- Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)
- 1 200€mesačne
- Pracovný a mimopracovný pomer
- Pracovný pomer na určitú dobu
- Dátum a čas vytvorenia
- 10.03.2026 o 14:49
- Naposledy aktualizované
- 10.03.2026 o 14:59
Údaje o pracovnej pozícii
- Id VPM
- 2578438
- Zdroj
- Portál SZ
- Názov pracovnej pozície
- Odborný manažér KC v rámci implementácie národného projektu TSP a KC
- Profesia (SK ISCO-08)
- -=KONTAKT=-Riadiaci pracovník (manažér) v oblasti sociálnej starostlivosti inde neuvedený
- Pracovná oblasť
- Sociálne služby
- Počet voľných miest
- 1
- Náplň práce
- Charakteristika práce odborného manažéra KC: Cieľom práce odborného manažéra KC je organizačné, metodické a personálne riadenie v takej kvalite, aby bolo zaistené plnenie cieľov práce vo vzťahu k užívateľom sociálnej služby, odbornej činnosti a aktivity a dodržiavanie štandardov danej sociálnej služby. Odborný manažér KC vykonáva činnosti: • v spolupráci s Poskytovateľom služieb nastavuje smerovanie činnosti v súlade s potrebami obce, komunity a užívateľov sociálnych služieb; • zodpovedá za odborné poskytovania sociálnych služieb, aby bolo zaistené plnenie cieľov a dodržiavanie Štandardov kvality KC; • odborne koordinuje celú činnosť KC, organizačne a obsahovo zabezpečuje činnosti a aktivity; • zabezpečuje mapovanie potrieb v obci alebo v častiach obce, na ktorú má dosah, zodpovedá za krátkodobé a dlhodobé plánovanie služieb, aktivít a činností, ako aj rozvoj KC; • monitoruje a zhodnocuje poskytované odborné činnosti, iné činnosti a aktivity KC z hľadiska napĺňania potrieb užívateľov; • pripravuje a realizuje nové formy sociálnych služieb a sociálnej práce; • získava základné údaje od užívateľa pre posúdenie jeho sociálnej situácie; • poskytuje sociálne poradenstvo užívateľom a ich rodinným príslušníkom, v ďalších oblastiach činnosti sa riadi profilom činnosti odborného pracovníka; • konzultuje so špecialistami z oblasti psychológie, psychiatrie, odborného a špeciálneho lekárstva a inými špecialistami podľa potreby; • spolupracuje s relevantnými inštitúciami pri analýze a riešení sociálnej situácie užívateľa, vytvára a udržuje strategické partnerstvá a korektné vzťahy s jednotlivcami, organizáciami a inštitúciami (obec, terénni sociálni pracovníci, ÚPSVaR, vzdelávacie inštitúcie a mnohé ďalšie); • priebežne mapuje relevantných aktérov siete krízovej intervencie na komunitnej úrovni (najmä sociálne služby krízovej intervencie - ďalej len "SSKI"), iných poskytovateľov sociálnych služieb, škôl a školských zariadení, polície, úrady práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len "ÚPSVaR"), zdravotných služieb, potenciálnych zamestnávateľov atď.) v súlade s potrebami KC; analyzuje silné a slabé miesta siete krízovej intervencie v danej lokalite (ako vyzerá sieť aktérov pomoci v oblasti SSKI, čo v danej oblasti funguje resp. nefunguje, či pokrýva existujúca sieť všetky potreby cieľovej skupiny SSKI, či existujú v tejto sieti nejaké partnerstvá atď.); v spolupráci s komunitným pracovníkom vytvára na základe zistení lokálnu stratégiu sieťovania (akým témam sa venovať, akým spôsobom, kedy a prečo), oslovuje aktérov siete, realizuje stretnutia na potrebné témy (vystupovať v roli iniciátora a/alebo organizátora a/alebo facilitátora a/alebo poskytovateľa informácií atď.); podporuje vytvorenie partnerstva na účel realizácie projektov alebo programov na predchádzanie vzniku alebo zmiernenie nepriaznivých sociálnych situácii fyzických osôb alebo na riešenie týchto situácii a projekty alebo programy komunitnej práce v zmysle § 4 Zákona o sociálnych službách;
- Miesto výkonu práce, Ďalšie miesto výkonu práce
- J. Ťatliaka - budova bývalého NF 2058/8,02601 Dolný Kubín - Dolný Kubín
Slovensko
- Ďalšie miesta výkonu práce
Pracovné podmienky
- Pracovný a mimopracovný pomer
- Pracovný pomer na určitú dobu
- Počet mesiacov
- 72
- Pracovný čas
- 08:00-15:30
- Zmennosť
- jednozmenná
- Nočná práca
- Nie
- Sezónna práca
- Nie
- Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)
- 1 200€mesačne
- Druh voľnej pracovnej pozície
- Voľné pracovné miesto vo verejnom záujme
- Ponúkané výhody
- pohyblivá pracovná doba, vzdelávanie zamestnancov
Požiadavky na zamestnanca
- Požadovaný stupeň vzdelania
- Vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa-sociálna práca
- Prax
- aspoň 1 rok
- Znalosť slovenského jazyka je nevyhnutná
- Áno
- Všeobecné spôsobilosti
- analyzovanie a riešenie problémovdigitálna gramotnosť (počítačové spôsobilosti)komunikácia (jednanie s ľuďmi)kultivovaný písomný prejavkultivovaný slovný prejav, schopnosť vyjadrovania samotivovanie ľudíorganizovanie a plánovanie práceosobnostný rozvojprezentovaniepružnosť v myslení (adaptabilita, flexibilita, improvizačné spôsobilosti)samostatnosťtímová prácatvorivosť (kreativita)vedenie ľudívyjednávanie
- Osobnostné predpoklady
- analytické myslenieasertivitacieľavedomosťempatiainiciatívnosťkomunikatívnosťochota pomáhať (zmysel pre spolupatričnosť)sebaovládaniespoľahlivosťtrpezlivosť
- Ďalšie požiadavky
- • osobnostné predpoklady: empatia, flexibilita, schopnosť zvládať náročné situácie spojené s výkonom povolania, schopnosť kooperácie a vedenia tímu, komunikačné zručnosti, schopnosť alternatívnymi formami riešiť konflikty, motivácia pre prácu vo vylúčených komunitách/lokalitách, schopnosť zostať neutrálny, schopnosť rozpoznať konflikt záujmov a ďalšie; • znalosť konkrétnej komunity a cieľovej skupiny (pobyt vo vylúčenej komunite/lokalite, jeho dĺžka a podobne); • skúsenosti s prácou s cieľovou skupinou, napr. pôsobenie v sociálne vylúčených komunitách, alebo v komunitách ohrozených sociálnym vylúčením v rámci poskytovania sociálnych služieb, komunitnej práce, dobrovoľníckych alebo misijných aktivít; • práca s PC na užívateľskej úrovni (Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Power Point, práca s internetom); • administratívne zručnosti; • osobný záujem priebežne sa vzdelávať v odbornej problematike a pod.; • odporúčania a pracovné hodnotenia od predchádzajúcich zamestnávateľov alebo od organizácií, s ktorými uchádzač spolupracoval.
Údaje o zamestnávateľovi
- Názov spoločnosti
- Konzultačné a informačné centrum EDUKOS
- Právna forma
- Združenie (zväz,spolok)
- Sídlo
- J. Ťatliaka 2051/802601 Dolný Kubín - Dolný KubínSlovensko
- IČO
- 37801848
- Počet zamestnancov
- 5-9
- Internetová adresa
- www.edukos.sk
- Charakteristika zamestnávateľa
- EDUKOS je občianske združenie zamerané na sociálnu prácu v komunitnom centre a postpenitenciárnu starostlivosť. Má akreditáciu v zmysle zákona Akreditácia MPSVaR podľa zákona č.305/2005 Z.z o sociálnoprávnej ochrane detí a sociálnej kuratele a tiež v Zmysle zákona o sociálnych službách zriadené Komunitné centrum EDUKOS
- Hlavná činnosť NACE Rev. 2.1
- -=KONTAKT=-Činnosti ostatných členských organizácií i. n.
- Hlavná činnosť SK NACE Rev. 2
- -=KONTAKT=-Činnosti záujmových organizácií
Zabezpečenie obsadenia pracovnej pozície
- Sprostredkovanie kandidátov
- V spolupráci s úradom PSVR
- Forma sprostredkovania
- individuálnou formou
- Dátum ukončenia ponuky
- 27.03.2026
Kontaktná osoba
- Kontaktná osoba
- Slávka Ďurišová
-=KONTAKT=-Michal Čipka
-=KONTAKT=-
