Inžinier / Inžinierka dizajnu junior

Údaje o pracovnej pozícii

Id VPM

2399894

Zdroj

úrad PSVR

Názov pracovnej pozície

Inžinier / Inžinierka dizajnu junior

Profesia (SK ISCO-08)

-=KONTAKT=-Strojársky špecialista konštruktér, projektant

Pracovná oblasť

Strojárstvo (vrátane výroby motorových vozidiel)

Počet voľných miest

1

Náplň práce

• 3D design v CATIA V5 • Vývoj nových technických opatrení zahrňujúcich analýzy výhod a nevýhod • Vykonávanie technických výpočtov (napr. váha, montážny priestor, stabilita) • Definovanie rozmerov dielov a tolerancií s kalkuláciou komplexných tolerančných reťazcov zahrňujúcich všetky relevantné parametre • Vytváranie technických nákresov, BOM's a relevantnej dokumentácie • Zaistenie nákladov, kvality v procesne používaného dizajnu • Možnosť komplexnej technickej analýzy v spolupráci so špecialistami a výsledkom vyhodnotenia • Podpora kontinuálneho procesu zlepšovania (napr. benchmark, výstava) • Dodržiavanie globálnych štandardov a zodpovednosť za globálne riadenie zmien pre zaručenie celosvetovo daného designu a kvality

Miesto výkonu práce, Ďalšie miesto výkonu práce

Max Brose 2920/20,97101 Prievidza - Prievidza
Slovensko

Ďalšie miesta výkonu práce

Pracovné podmienky

Pracovný a mimopracovný pomer

Pracovný pomer na neurčitý čas

Zmennosť

jednozmenná

Nočná práca

Nie

Sezónna práca

Nie

Pracovné miesto vhodné pre

Absolventa

Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)

1 400€mesačne

Druh voľnej pracovnej pozície

Voľné pracovné miesto v podnikateľskej sfére

Ponúkané výhody

Naše benefity: Finančné príspevky a bonusy • Letný a zimný bonus po splnení kritérií až do výšky 700 € • Bonus 500 € pri pracovnom výročí po odpracovaní 5 rokov • Príspevok na relokáciu podľa interných predpisov • Finančná odmena za odporučenie známeho • Finančná odmena za zrealizovaný zlepšovací návrh od 20 € do 20 250 € netto a možnosť získania ďalších odmien v rámci kampaní podnikového zlepšovacieho systému • Ročná odmena za splnenie cieľov • Príspevok na dopravu (do výšky max. 80 €/mesiac v závislosti miesta bydliska od sídla spoločnosti) • Príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 150 € po odpracovaní 2 rokov • Príspevok do III. piliera Nefinančné benefity • Flexibilný pracovný čas • Sociálny program benefit plus - doplnkový príspevok na voľnočasové aktivity a zdravie • Príjemné, moderné pracovné prostredie a podporujúca firemná kultúra • Široké možnosti kariérneho rastu • Finančné poradenstvo • Právne poradenstvo • Konzultácie s psychológom - Linka pomoci (aj pre rodinných príslušníkov) • Brose Kids Club (firemné jasle, škôlka a poobedňajší klub pre deti zamestnancov) od 1.9.2024 Vzdelávanie • E-learningové vzdelávacie programy - mylearning, linkedIn learning • Interné jazykové kurzy anglického, nemeckého jazyka a slovenského jazyka • Odborné školenia na Slovensku a aj v zahraničí • Školenia zamerané na jemné zručnosti a ľudský rozvoj

Požiadavky na zamestnanca

Požadovaný stupeň vzdelania

Vysokoškolské vzdelanie prvého stupňa

Vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa

Prax

aspoň 1 rok

Znalosť slovenského jazyka je nevyhnutná

Nie

Cudzí jazyk

anglickývysoká - vysoká C1 a C2

Počítačové zručnosti

CAD - CATIA-vysoká

Vodičské oprávnenie

SkupinaB

Všeobecné spôsobilosti

digitálna gramotnosť (počítačové spôsobilosti)

komunikácia (jednanie s ľuďmi)

komunikácia v cudzom jazyku

rozhodovanie

samostatnosť

technická gramotnosť

tímová práca

Osobnostné predpoklady

pozornosť

praktické myslenie

precíznosť (presnosť)

predstavivosť

spoľahlivosť

technický talent

Údaje o zamestnávateľovi

Názov spoločnosti

Brose Prievidza, spol. s r.o.

Právna forma

Spol. s r. o.

Sídlo

Max Brose 2909/20

97101 Prievidza - Prievidza

Slovensko

IČO

48046434

Počet zamestnancov

-=KONTAKT=-

Internetová adresa

www.brose.sk

Charakteristika zamestnávateľa

Brose je štvrtým najväčším dodávateľom automobilového priemyslu v rodinnom vlastníctve. Každé druhé nové auto na svete je vybavené aspoň jedným produktom Brose. Inteligentné riešenia spoločnosti pre prístup do vozidiel a interiérov poskytujú vyšší komfort a flexibilitu. Inovatívne koncepcie tepelného manažmentu zvyšujú efektivitu a prispievajú k ochrane životného prostredia a klímy. Systémové riešenia spoločnosti Brose umožňujú nové funkcie vo všetkých druhoch vozidiel - či už na štyroch alebo dvoch kolesách. Približne 25 000 zamestnancov v 65 závodoch v 24 krajinách vytvorilo v roku 2020 obrat 5,1 miliardy eur.

Činnosť zamestnávateľa (SK NACE Rev. 2)

Výroba ostatných dielov a príslušenstva pre motorové vozidlá

Zabezpečenie obsadenia pracovnej pozície

Sprostredkovanie kandidátov

V spolupráci s úradom PSVR

Forma sprostredkovania

individuálnou formou

Dátum ukončenia ponuky

02.07.2025

Informácie o obsadení pozície

Pozícia je vhodná aj pre štátnych príslušníkov tretích krajín

Zverejniť voľnú pracovnú pozíciu aj na európskom portáli pracovných miest

Kontaktná osoba

Kontaktná osoba

Ondřej Janek

-=KONTAKT=-

Mgr. Renáta Strapková

-=KONTAKT=-