/
Trenčín91101Trenčiansky krajSK1200 EURElektrotechnika
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Ostatné znalosti
Hospodárska korešpondencia - Základy
Skladové...
HPP je to samozrejmosť
- Ročná odmena po skončení kalendárneho roku - v prípade priaznivého hospodárskeho výsledku firmy a interných podmienok
-...
Príspevky zo sociálneho fondu, Rôzne motivačné odmeny a príplatky, Vianočné odmeny v závislosti od hospodárskeho výsledku spoločnosti
Informácie...
výške zo základnej mesačnej mzdy v mzde za mesiac október (539 EUR) + Ročnej odmeny závislej od hospodárskeho výsledku - pri 100% plnení...
/
Rosina01001Žilinský krajSK1085 EURISCO-08)
-=KONTAKT=-Riadiaci pracovník (manažér) prevádzkového úseku
Pracovná oblasť
Hospodárska správa, prevádzka, požiarna ochrana a BOZP
Počet voľných miest
0
Náplň práce
Prijmeme
tradíciou?
Pridajte sa k nám a získajte ďalšie výhody:
• Vianočný a dovolenkový bonus podľa hospodárskeho výsledku spoločnosti
• Doplnkové...
svadbe alebo narodení dieťaťa vo výške 250 eur
- príspevok na letnú aj zimnú dovolenku podľa hospodárskeho výsledku
- možnosť zamestnaneckej...
pracovné miesto v stabilnej zahraničnej spoločnosti
13. a 14. plat v závislosti od dosiahnutého hospodárskeho výsledku
kvartálna odmena...
Ponúkané výhody
Motivačný bonus, jubilejné odmeny, 14., resp. 15. plat podľa dosiahnutého hospodárskeho výsledku, príspevky do III. piliera v DDS. Súčasťou priznanej mzdy 1410 € je výplata 13. platu
a pre rodinu:
Ponúkame:
ročný výkonnostný bonus. Svojich zamestnancov si vážime a za dobré hospodárske výsledky aj veľmi radi odmeníme.
rozhodol...
tradíciou?
Pridajte sa k nám a získajte ďalšie výhody:
• Vianočný a dovolenkový bonus podľa hospodárskeho výsledku spoločnosti
• Doplnkové...
prémie
-príplatky nad rámec zákona (poobedné, nočná práca,)
-špeciálne bonusy za dobré pracovné a hospodárske výsledky
-peňažné poukážky
-príspevok na upevňovanie tímu
-príspevok na doplnkové dôchodkové poistenie
Dochádzkový bonus vo výške jednomesačného zárobku, jubilejné odmeny, 14., resp. 15. plat podľa hospodárskeho výsledku, príspevok do III. piliera.
Požiadavky na zamestnanca
Požadovaný stupeň
vo výške jednomesačného zárobku, jubilejné odmeny, motivačný bonus, 14., resp. 15. plat podľa hospodárskeho výsledku, príspevok do III. piliera. V prípade práce v sobotu, nedeľu, v noci, resp. v druhej
hodnote 275 €
zamestnanecké zľavy na nákup tovaru, s ktorým firma obchoduje
Vianočný bonus podľa hospodárskeho výsledku spoločnosti
firemné...
454 pracovných ponúk nájdených
za 11 milisekúnd.