Práca | Personálny a mzdový pracovník | za posledných 14 dní

úrad PSVR Názov pracovnej pozície Personálny pracovník/mzdový účtovník Profesia (SK ISCO-08) -=KONTAKT=-Odborný pracovník mzdovej agendy (mzdový účtovník) Pracovná oblasť Manažment

SZ Názov pracovnej pozície Referentka mzdovej a personálnej agendy Profesia (SK ISCO-08) -=KONTAKT=-Administratívny pracovník v oblasti mzdového účtovníctva Pracovná oblasť Manažment

Personálno - mzdová pracovníčka ŽELOS, spol. s r.o. Miesto práce Staničná, Trnava Druh pracovného pomeru plný úväzok Termín...

Zdroj úrad PSVR Názov pracovnej pozície Personálny a mzdový pracovník Profesia (SK ISCO-08) -=KONTAKT=-Administratívny pracovník v oblasti mzdového účtovníctva Počet voľných miest 1

nášho skvelého tímu hľadáme šikovnú mzdovú účtovníčku s náplňou práce: - samostatné zabezpečovanie a spracúvanie mzdovej agendy...

HR a špeciálne mzdová problematika? Potom hľadáme práve TEBA! Staň sa súčasťou nášho tímu a ukáž, čo je v Tebe Čo bude tvojou úlohou: Vedenie...

Personálny manažér FARMA INVEST, s. r. o. Miesto práce Galvaniho, Bratislava Druh pracovného pomeru plný úväzok Termín...

dochádzky, evidenciu prevádzky motorových vozidiel. VEDENIE MZDOVEJ A PERSONÁLNEJ AGENDY previdelné spracovanie miezd, vedenie...

Účtovník/mzdový účtovník pre etablovanú slovenskú spoločnosť (m/ž) TRIGON Consulting s.r.o. Miesto práce Žilina Druh pracovného...

Mzdová a personálna referentka Univerzita Komenského v Bratislave, Rektorát Miesto práce Bratislava Druh pracovného...

Bratislava, Bratislava Druh pracovného pomeru plný úväzok Termín nástupu Dohodou Mzdové podmienky (brutto) 1 400 EUR/mesiac1...

práce Nová Dubnica Druh pracovného pomeru plný úväzok Termín nástupu dohodou Mzdové podmienky (brutto) Od 950 EUR/mesiacMožnosť...

alebo na pozícii konzultanta mzdového softvéru Účasť naminimálne 2(ideálne aspoň 3)kompletných implementáciách systému SAP HR Znalosť mzdového...

praxe 5 Osobnostné predpoklady a zručnosti - Minimálne 5 rokov praxe v personálnej a mzdovej oblasti. - Znalosť personálno-mzdového...

odmeny a iné. Všeobecne požadované znalosti: - Minimálne 5 rokov praxe v personálnej a mzdovej oblasti. - Znalosť personálno-mzdového softvéru Softip. - Zodpovedný, presný a spoľahlivý prístup k práci. -