splnenia KPI cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy, po prvom roku až do výšky 30% z ročnej základnej mzdy
čiže ku základnej...
ponúkame
13. a 14 platakaždoročne zvyšujeme mzdyaž do výšky inflácie.
5 dní platenej dovolenky navyše.
Príspevok na III. pilier...
ponúkame
13. a 14 platakaždoročne zvyšujeme mzdyaž do výšky inflácie.
5 dní platenej dovolenky navyše.
Príspevok na III. pilier...
náhrady, prípadne stanovisko projektanta alebo výrobcu.
Čo ponúkame
Zdražovanie u nás nie je problém. Máme13. a 14. plata každoročnezvyšujeme...
ponúkame
13. a 14 platakaždoročne zvyšujeme mzdyaž do výšky inflácie.
5 dní platenej dovolenky navyše.
Príspevok na III. pilier...
ponúkame
13. a 14 platakaždoročne zvyšujeme mzdyaž do výšky inflácie.
5 dní platenej dovolenky navyše.
Príspevok na III. pilier...
O násVoľné pozíciePre študentov
Operátor sekundárneho okruhu | Zarábaj do 4094 EUR mesačne už 2 roky po nástupe, každoročne...
cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) a až do 30% z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde...
cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) a až do 30% z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde...
cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) a až do 30% z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde...
cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) a až do 30% z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde...
cieľovaž do výšky 20%z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) aaž do 30%z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde si...
12 pracovných ponúk nájdených
za 24 milisekúnd.