Práca | Špecialista pre ľudské zdroje - nábor+rozvoj+procesy | za posledné 2 dni

oblastiach (náborové procesy, vzdelávanie a rozvoj zamestnancov, hodnotenie, odmieňanie, HR marketing, controlling, HR...

problémov a podpora zamestnancov. Personálne záležitosti:Vedenie pohovorov, nábor nových zamestnancov, onboarding a offboarding procesy,...

aktivity úzko spojené s oblasťou riadenia ľudských zdrojov, poskytovať informácie o projektoch a iniciatívach v danej oblasti a...