(brutto)
1 100 EUR/mesiacprémie po dohode
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Obsluhovanie...
vývoj a implementácia finančných politík a procedúr
nastavenie a optimalizácia finančných tokov
komunikácia s...
architecture and design of software systems
A legacy of leadership
As a leader in providing technical solutions in...
ľuďmi a teší ťa debata so zákazníkmi
• Vieš prevziať zodpovednosť, rád/a sa naučíš niečo navyše
• Baví ťa akýkoľvek šport (aspoň...
právomoci a zodpovednosti
Vykonávanie manuálnej práce v skladových priestoroch s použitím vysokozdvižného vozíka,
Spolupráca...
právomoci a zodpovednosti
Vykonávanie manuálnej práce v skladových priestoroch s použitím vysokozdvižného vozíka,
Spolupráca...
/
ŠaľaNitriansky krajSK1500 EURprávomoci a zodpovednosti
Vykonávanie manuálnej práce v skladových priestoroch s použitím vysokozdvižného vozíka,
Spolupráca...
Mzdové podmienky (brutto)
1 700 EUR/mesiac+ dohoda
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
-...
the Conversion Rate Optimization team in Slovakia as well as the Product Design & User Research team in Austria
• Familiarize yourself...
komponentov, predovšetkým zrkadiel a iných vizuálnych systémov pre automobilový priemysel. Zameriava sa na inovácie, kvalitu a...
Bright Lights.
Zažiarte s nami
KariéraVoľné pozície
a študentský programO násSme špecialista
na svetelné systémyBenefityvýhody...
Bright Lights.
Zažiarte s nami
KariéraVoľné pozície
a študentský programO násSme špecialista
na svetelné systémyBenefityvýhody...
miesto
01.07.2024
Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)
4,7€za hodinu
Pracovný a mimopracovný pomer
Pracovný pomer na určitú dobu
Dátum a čas vytvorenia
06.06.2024 o 11:13
Naposledy
funkcií a zmenových požiadaviek;
testovanie vytvorených funkcií a nasadenie do produkcie;
spolupráca a aktívna komunikácia...
než len skúsenosti a túžbu rásť - do práce vkladá aj svoje srdce, sebareflexiu a odvahu. Ak chceš s nami meniť svet freelancingu...
164 pracovných ponúk nájdených
za 21 milisekúnd.
