Práca | Bratislava | Prv príspevkom | za posledné 3 dni

prispievate len 100 € mesačne. Pravidelný príspevok 60 € mesačne za využívanie vlastného auta. 25 dní platenej dovolenky a všetky nemecké sviatky Pri nástupe: Príspevok na cestu 75€ /osoba podľa podmienok

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

zľava do všetkých našich reštaurácií a podnikov karta MULTISPORT na prvé 2 mesiace zadarmo a následne počas ďalších mesiacov 35 % príspevok - užívaj si športové aktivity, fitko, wellness a mnoho ďalších aktivít

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

náhrada nadčasov. Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 € • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 € • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na

našich reštaurácií a podnikov 35 % príspevok na MULTISPORT kartu - užívaj si športové aktivity, fitko, wellness a mnoho ďalších aktivít za výhodné ceny príspevok na stravovanie vo forme kreditov vo výške