Tímový hráč
Analytické myslenie.
Výhodou sú skúsenosti s:
Figma a UI/UX designom.
MUI, React Hook Form, React Query, Zustand,...
Medior Java/Spring developer
JUMP soft a.s.
Miesto práce
Landererova, Bratislava, Slovensko (Pozícia umožňuje občasnú prácu z...
nášho klienta z oblasti bankového sektoru práve hľadáme FrontEnd developera/developerku s hlavným focusom na React.js.
Ak Ti je...
Whatsapp
ID:4775482Dátum zverejnenia:21.5.-=KONTAKT=-lokalita:BratislavaPozícia:Backend developer,Frontend developer,ProgrammerSpoločnosť:Synpulse...
Senior Java Developer
SourceFirst International s.r.o.
Place of work
Košice, Slovakia (Job with occasional home office)
Contract...
Services, Google Cloud Platform, Oracle a programovacie jazyky Java, C++, Javasript frameworky Angular, React a podobne.
A to nie je všetko...
Deutsche Telekom IT Solutions Slovakia
Lead Application Developer (REF502S) Back-End + Sign on Bonus 5000 Eur
Place of work
Remote...
Whatsapp
ID:4834217Dátum zverejnenia:20.5.-=KONTAKT=-lokalita:BratislavaPozícia:Backend developer,Frontend developerSpoločnosť:TramaTM...
position
Job description, responsibilities and duties
As a C#/.NET/ SQL Internal Application Developer you will be part of Software...
FullStack Engineer (React+Python)
Qinshift Slovakia s.r.o.
Place of work
Remote work
Contract type
full-time,...
Senior PHP developer(ka) | GymBeam.com
GymBeam s.r.o.
Miesto práce
Práca z domu
Druh pracovného pomeru
plný úväzok, živnosť
Termín...
Whatsapp
ID:4812467Dátum zverejnenia:20.5.-=KONTAKT=-lokalita:KošicePozícia:Backend developer,Frontend developerSpoločnosť:Caterpillar...
Required:
• A minimum of 5 years of full-time experience as a Full-Stack Developer.
Front-end Technologies:
• TypeScript
• React
Back-end...
Pracovné ponuky
Pre uchádzačov
O nás
SK
EN
Full-stack Developer (NodeJS+Angular)
Miesto práce
Bratislava, Slovensko...
Deutsche Telekom IT Solutions Slovakia
Senior Application Developer (REF503D) Back-End + Sign on Bonus 5000 Eur
Place of work
Remote...
61 pracovných ponúk nájdených
za 10 milisekúnd.
