ID:3693686Dátum zverejnenia:15.5.-=KONTAKT=-lokalita:BratislavaPozícia:IT konzultant,IT manager,IT projektový manažér,Projektový...
tum zverejnenia:14.5.-=KONTAKT=-lokalita:Práca z domuPozícia:ABAP programátor,Finančný analytik,IT analytik,IT konzultant,IT/Technical...
ID:4828458Dátum zverejnenia:13.5.-=KONTAKT=-lokalita:BratislavaPozícia:IT analytik,IT konzultant,Konzultant,Risk specialist,Systémový...
ícia:Business Intelligence Specialist,Produktový manažér,Špecialista vývoja telekomunikačných produktov,Špecialista vývoja telekomunikačných...
analyticky zmýšľajúcich kolegov, ktorým môžeš byť práve TY!
Čo bude tvojou úlohou?
Ako junior konzultant budeš pracovaťna rôznorodých projektoch...
-=KONTAKT=-lokalita:BratislavaPozícia:Account manager,Key account manager,Obchodný manažér,Procesný manažér,Projektový manažérSpoločnosť:ALEX...
-=KONTAKT=-lokalita:BratislavaPozícia:Account manager,Key account manager,Obchodný manažér,Procesný manažér,Projektový manažérSpoločnosť:ALEX...
niekoľkých menších či väčších projektoch.
Náš senior projektový manažér hľadá posilu do svojho tímu - medior/senior projektového manažéra....
Návrh riešenia/novej business logiky, tvorba novej špecifikácie pre potreby programátorov
- Podieľanie sa na implementačných projektoch
Iné...
software/IT konzultant
Dátum zverejnenia:01.06.2024
Ďalšie ponuky spoločnosti
Operátor výroby v Čabe so zabezpečenou firemnou dopravou (Ref. č.: 2-18-39812)
Nitra
PROJEKTOVÝ MANAŽÉR (Ref. č.:
podmienky (brutto)
Od 1 500 EUR/mesiacFinálna mzda závisí od skúseností kandidáta
Junior Business & IT konzultant/ka
Náplň...
successful execution of security, engineering and business projects as the Subject Matter Expert.
Business Operations Support: Provide expert support for daily business operations, ensuring seamless integration
Pozícia / odvetvie:Ľudské zdroje a personalistika/Personálny konzultant
Dátum zverejnenia:23.05.2024
Ďalšie ponuky spoločnosti
Oblastný manažér (CEE) (Ref. č.: -=KONTAKT=-)
Trenčín
Patentový inžinier
28 pracovných ponúk nájdených
za 6 milisekúnd.
