Práca | Bratislava | Široké program

zariadení, zamestnanecký úver, bezúročná pôžička na bývanie, doplnkové dôchodkové sporenie, výber zo širokej ponuky benefitov. Požiadavky na zamestnanca Požadované vzdelanie Nižšie stredné odborné

Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu • Široká škála interných a externých školení • Široká ponuka benefitov v oblasti zdravotnej starostlivosti, športu (MultiSport karta)

príspevok do 3. piliera - vyplácané bonusy 2x ročne - rôzne školenia, tréningy a jazykové kurzy - program benefitov - v rámci neho dostaneš zaujímavý ročný rozpočet - na vzdelávanie, zdravie, svoj wellbeing

blízkych. Zľavy u partnerov:Uži si zľavyna nákup produktov a služieb u našich partnerov. Akciový program Shares2You:Staň sa akcionáromskupiny Deutsche Telekom a čerpaj výhody s tým spojené. Dovolenka a

Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu • Široká škála interných a externých školení • Široká ponuka benefitov v oblasti zdravotnej starostlivosti, športu (MultiSport karta)

Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti • Fond pracovného času 37,5 hod. týždenne • Silný sociálny program • Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu • Príspevok na doplnkové

blízkych. Zľavy u partnerov:Uži si zľavyna nákup produktov a služieb u našich partnerov. Akciový program Shares2You:Staň sa akcionáromskupiny Deutsche Telekom a čerpaj výhody s tým spojené. Dovolenka a

Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu • Široká škála interných a externých školení • Široká ponuka benefitov v oblasti zdravotnej starostlivosti, športu (MultiSport karta)

deň. Benefity a ďalšie výhody • Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti • Silný sociálny program • Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu • Príspevok na doplnkové

brutto) Benefity a ďalšie výhody • Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti • Silný sociálny program • Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu • Príspevok na doplnkové

špecifických ukazovateľov dodávateľov aj tovarových skupín - Juniorný kandidát absolvuje 18 mesačný program, kde bude plne zaškolený do všetkých uvedených procesov a povinností Benefity a ďalšie výhody:

· firemné podujatia (vianočný večierok, letný rodinný deň, dobrovoľnícke aktivity); · referral program - finančná odmena za odporúčanie nového zamestnanca Požiadavky na zamestnanca Minimálne

blízkych. Zľavy u partnerov:Uži si zľavy na nákup produktov a služieb u našich partnerov. Akciový program Shares2You: Staň sa akcionárom skupiny Deutsche Telekoma čerpaj výhody s tým spojené. MultiSport:Športuj

jubilejné odmeny - uplatňovanie náborovej prémie za odporúčanie kandidáta do výroby - zaujímavý sociálny program - nástup do kmeňa Kontakt:email-=KONTAKT=- Informácie pre uchádzača: Zašlite nám svoj životopis

blízkych. Zľavy u partnerov:Uži si zľavy na nákup produktov a služieb u našich partnerov. Akciový program Shares2You: Staň sa akcionárom skupiny Deutsche Telekoma čerpaj výhody s tým spojené. Dovolenka