tislavaPozícia:Asistent audítora,Audítor,Controller,Hlavný účtovník,KonzultantSpoločnosť:BDO, spol. s r. o.Základná...
pre mužov aj ženy.
Informácie o výberovom konaní
Ak spĺňaš vyššie uvedené požiadavky a táto inzercia Ťa oslovila, delí Ťa už len posledný...
.NET Developer
MicroStep - HDO s.r.o.
Miesto práce
Vajnorská 158, Bratislava, Slovensko (Pozícia umožňuje občasnú prácu...
IT konzultant SW podpory / Level 2
MicroStep - HDO s.r.o.
Miesto práce
Práca z domu
Druh pracovného pomeru
plný...
fyzicky manipuluješ s tovarom
• Nakládka tovaru do prepravných aút
SPOLU AKO JEDEN TÍM
• 5 dní dovolenky naviac
• výborná strava priamo...
Práca s ekologickým zmyslom - spolu prispievame k lepšej budúcnosti
Znie to ako tvoja šálka kávy?
Pošli nám svoj životopis alebo nám...
INFORMÁCIA O SPRACOVANÍ OSOBNÝCH ÚDAJOV:
V súlade s Nariadením EP a Rady (EÚ) 2016/679 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných...
Food Production & Quality Support
MEGGLE Slovakia s. r. o.
Miesto práce
Studená ulica 35, Bratislava
Druh pracovného...
Senior obchodník pre získavanie medzinárodných klientov
Transportly s. r. o.
Miesto práce
Práca z domu
Druh pracovného...
poskytujeme odborné školenia priamo v tréningovom centre spoločnosti a aktívne sa podieľame aj na duálnom vzdelávaní študentov v odbore autolakovník.
V...
kvalitným vybavením
Bezproblémové parkovanie priamo pri prevádzke
Informácie o výberovom konaní
Ak ťa táto ponuka zaujala,...
INFORMÁCIA O SPRACOVANÍ OSOBNÝCH ÚDAJOV:
V súlade s Nariadením EP a Rady (EÚ) 2016/679 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných...
podmienky (brutto)
2 500 EUR/mesiacVýsledná výška mzdy sa bude priamo odvíjať od skúseností a schopností vybraného kandidáta.
Informácie...
spoločnostiach. Na základe ich znalosti je možné priamo osloviť potenciálne vhodného kandidáta s požadovaným súborom znalostí a skúsenosti.
Spoločnosť...
Galvániho, Trenčianska. O tvojom ďalšom pôsobení sa môžeš porozprávať priamo s manažérom predajne počas pracovného pohovoru.
Tvoja...
111 pracovných ponúk nájdených
za 8 milisekúnd.
