práce Cieľom pôsobenia Rozvojového pracovníka pre pracovné poradenstvo v projekte Rozvojové tímy I. je zvýšiť zamestnanosť a zamestnateľnosť formou podpory a prípravy na pracovný trh prostredníctvom pracovného
kontroluje úplnosť a správnosť všetkých účtovných dokladov a podkladov operatívnej evidencie, kompletizuje účtovné doklady v zmysle zákona o účtovníctve a ostatných zákonov, právnych predpisov a nariadení, vykonáva
Informácie pre záujemcu ohľadom výberového konania Doklady: • žiadosť o prijatie do zamestnania s telefónnym kontaktom a emailovým kontaktom, • profesijný životopis, • motivačný list, • doklady o vzdelaní
Informácie pre záujemcu ohľadom výberového konania Požadované doklady: • žiadosť o prijatie do zamestnania s telefónnym kontaktom a emailovým kontaktom, • profesijný životopis, • doklady o vzdelaní,
požiadavky Podmienkou pre prijatie do zamestnania je preukaz odbornej spôsobilosti minimálne typ "S" - Výkon fyz. ochrany a pátrania (typ "S"), pátrania, odbornej prípravy a poradenstva a pre prevádz. (typ "P")