variabilný ročný bonus závislý od naplnenia firemných cieľov - Cafeteria Bonus system - príspevok na dôchodkové sporenie (3. pilier) - práca umožnená prevažne z HO (účasť v office cca 1x týždenne podľa pokynov
jediná pracovná ponuka nájdená
za 4 milisekúnd.
