100% základnej mzdy;
dochádzkový bonus 50 €;
výkonnostný bonus 50 €;
ročné prehodnocovanie (valorizácia) mzdy;
platené...
výške do 600€ ročne)
- ročný dochádzkový bonus 300,-€
- finančný príspevok do 100€ na šport a relax
- pri poobednej zmene v prípade...
- 13. plat vo výške 50% priemerne mzdy zamestnanca vyplatený za mesiac máj a 14. plat vo výške 50% priemernej mzdy zamestnanca vyplatený za mesiac november
- dochádzkový bonus 50,-€/mesačne (v celkovej
výške do 600€ ročne)
- ročný dochádzkový bonus 300,-€
- finančný príspevok do 100€ na šport a relax
- pri poobednej zmene v prípade práce po 22.00 okrem príplatku za nadčas aj príplatok 3€/hod za prácu
celkovej výške do 600€ ročne)
ročný dochádzkový bonus 300,-€
finančný príspevok do 100€ na šport a relax
pri poobednej zmene v prípade práce po 22.00 okrem príplatku za nadčas aj príplatok 3€/hod za prácu v
/
VaďovceTrenčiansky krajSK1500 EURInformácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Spolupráca s výrobou, predajom a našimi zákazníkmi pri dodaní náhradných...
na Dni Zeme
- bonusy na základe dosiahnutých výsledkov, získaných nových klientov
- štvrťročné a ročné odmeny
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii...
výške do 600€ ročne)
- ročný dochádzkový bonus 300,-€
- finančný príspevok do 100€ na šport a relax
- pri poobednej zmene v prípade...
zmluvy
- 13. plat vo výške 50% priemerne mzdy zamestnanca vyplatený za mesiac máj a 14. plat vo výške 50% priemernej mzdy zamestnanca...
výške do 600€ ročne)
- ročný dochádzkový bonus 300,-€
- finančný príspevok do 100€ na šport a relax
- pri poobednej zmene v prípade...
obratu za predchádzajúci rok
firemné celoslovenské a lokálne akcie
odmeňovací systém 50-72% z provízie predaja a najlepšie realitné...
Termín nástupu
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
2 500 - 3 000 EUR/mesiac+ mimoriadne odmeny v rámci plnenia plánov, dochádzkový bonus...
výške do 600€ ročne)
ročný dochádzkový bonus 300,-€
finančný príspevok do 100€ na šport a relax
pri poobednej zmene v prípade...
13 pracovných ponúk nájdených
za 9 milisekúnd.