Práca | Nitra | Cca absolventov

50

od 1 591 EUR, z toho základná mzda od 1 170 EUR mesačne + 20 % výkonnostná odmena /cca. 234 EUR/ + ďalšie príplatky cca. 100 EUR mesačne + sociálny fond 87 EUR + diéty 8,30 netto na deň Benefity a ďalšie

18

priemerný plat 1650 EUR z toho základná mzda 1255 EUR + výkonnostná odmena cca. 188 EUR + regionálny príspevok 70 EUR + príplatky cca. 50 EUR + sociálny fond 87 EUR Benefity a ďalšie výhody • Stabilná

53

191 EUR, z toho základ od 1 420 EUR v závislosti od skúsenosti kandidáta + 20% výkonnostná odmena cca. 284 EUR + príplatky v priemere 400 EUR + sociálny fond 87 EUR Benefity a ďalšie výhody • Stabilná

11

platových podmienok priemerná mzda 1888 EUR, z toho základná mzda je 1375 EUR + výkonnostná odmena cca.206 EUR + regionálny príspevok 70 EUR + iné príplatky 150 EUR v priemere + sociálny fond 87 EUR.. Vyplatíme

16

€/mes.(Priemerná mzda vrátane všetkých zákonných príplatkov a rizika po odpracovaní 6. mesiacov je cca. 2000€/brutto + 13. a 14. plat Benefity a ďalšie výhody práca v stabilnej a perspektívnej spoločnosti

89

/ Nitra94901Nitriansky krajSK5.50 EUR / hodinu

živnosť. Mesačná výška mzdy bude záležať na počte odpracovaných hodín. Hodinová sadzba pracovníka cca 5.00 €/hod. v čistom. Požiadavky na pracovníka : - predovšetkým záujem o prácu v novom pracovnom kolektíve

234

zároveň budete mať dostatok času na záľuby, školu, prácu, či inú brigádu - presný rozpis budete vedieť cca 2 týždne vopred - ​väčšina inventúr je cez týždeň (pondelok - štvrtok), začína sa poobede/večerom,

24

bude závisieť od skúseností a odborných znalostí kandidáta + kvartálna výkonnostná odmena je 20 % /cca. 320 EUR/ pri 100 % plnení ukazovateľov + priemerná výška príplatkov 150 EUR + regionálny príspevok

25

závisieť od skúseností a odborných znalostí kandidáta + kvartálna výkonnostná odmena je vo výške 20% /cca. 270 EUR/ pri 100% plnení ukazovateľov + priemerná výška príplatkov 150 EUR + sociálny fond v sume

107

závisieť od skúseností a odborných znalostí kandidáta. Výška kvartálnej výkonnostnej odmeny je 20 % /cca. 270 € mesačne/ pri 100 % plnení ukazovateľov vyplácaná kvartálne + sociálny fond v sume 1050 EUR brutto

498

365 - 1 500 EUR/mesiacPlat sa skladá z fixného základu a bonusu: 1365€/m pri plnom úväzku a bonus cca. 1 - 1,80 €/h Informácie o...

1
11 pracovných ponúk nájdených za 7 milisekúnd.