Platové štatistiky

Práca | Prievidza | Zamestnanec vlastnej ochrany

137

/ PrievidzaTrenčiansky krajSK5.76 EUR / hodinu

viac ako 100.000 zamestnancov. Všetci sa riadia rovnakou filozofiou: prinášať zákazníkom módu a kvalitu za najlepšiu cenu udržateľným spôsobom. Počet...

96

/ HandlováTrenčiansky krajSK1546 EUR

UPSVR a na ostatných inštitúciách a úradoch, - spolupracuje s ostatnými členmi odborného tímu a zamestnancami priameho kontaktu. Miesto výkonu práce, Ďalšie miesto výkonu práce Ul. 29. augusta 61

213

stupnice platových taríf zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme. Druh voľnej pracovnej pozície Voľné pracovné miesto vo verejnom záujme Požiadavky na zamestnanca Požadovaný

97

/ HandlováTrenčiansky krajSK

zabezpečuje verejný poriadok v meste, spolupôsobí pri ochrane jeho obyvateľov a iných osôb v meste pred ohrozením ich života a zdravia, • dbá o ochranu životného prostredia v meste, • dbá o dodržiavanie poriadku

177

pracovné postupy. Zabezpečenie: Osobnej Ochrany a Osobné ochranné pracovné prostriedky. Informácie o výberovom konaní Ak Ťa naša ponuka...

321

oblasť Zdravotníctvo Počet voľných miest 1 Náplň práce NsP prijme do pracovného pomeru zamestnanca na pracovnú pozíciu sanitár so vzdelaním alebo pomocný pracovník v zdravotníctve (PPZ) bez vzdelania

79

stupnice platových taríf zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme. Druh voľnej pracovnej pozície Voľné pracovné miesto vo verejnom záujme Požiadavky na zamestnanca Požadovaný

27

/ PrievidzaTrenčiansky krajSK1250 EUR

zimný bonus • Práca v čistom bezrizikovom prostredí • Množstvo benefitov pre zamestnancov Požiadavky na zamestnanca Požadovaný stupeň vzdelania Nižšie stredné odborné vzdelanie

33

/ PrievidzaTrenčiansky krajSK1314 EUR

vzdelaní; • čestné vyhlásenie o bezúhonnosti odborného zamestnanca v zmysle zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických a odborných zamestnancoch; • profesijný štruktúrovaný životopis; • písomné čestné

130

/ PrievidzaTrenčiansky krajSK1314 EUR

vzdelaní; • čestné vyhlásenie o bezúhonnosti odborného zamestnanca v zmysle zákona č. 138/2019 Z. z. o pedagogických a odborných zamestnancoch; • profesijný štruktúrovaný životopis; • písomné čestné

1
10 pracovných ponúk nájdených za 4 milisekúnd.