Práca | Trenčiansky kraj | Zaměstnance

Informácie o výberovom konaní Rozsah úväzku 100% Počet študentov školy 298 Požiadavky na zamestnanca Pozícii vyhovujú uchádzači so...

Informácie o výberovom konaní Rozsah úväzku 100% Počet študentov školy 298 Požiadavky na zamestnanca Pozícii vyhovujú uchádzači so...

Informácie o výberovom konaní Rozsah úväzku 100% Počet študentov školy 298 Požiadavky na zamestnanca Pozícii vyhovujú uchádzači so...

Informácie o výberovom konaní Rozsah úväzku 100% Počet študentov školy 348 Požiadavky na zamestnanca Pozícii vyhovujú uchádzači so...

Hľadáme nových komunikatívnych zamestnancov, ktorí radi prezentujú, neboja sa niečo ponúknuť, ale aj predať. Vaše úlohy budú zahŕňať telefonickú...

slovenského jazyka je nevyhnutná: Áno Všeobecné spôsobilosti: manuálna zručnosť Požiadavky na zamestnanca Vhodné pre absolventov: Áno Informácie o spoločnosti Kontaktné údaje: Poľnohospodárske

Vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa Znalosť slovenského jazyka je nevyhnutná: Áno Požiadavky na zamestnanca Vhodné pre absolventov: Áno Informácie o spoločnosti Kontaktné údaje: Základná škola

manuálna zručnosť Osobnostné predpoklady: precíznosť (presnosť) spoľahlivosť Požiadavky na zamestnanca Vhodné pre absolventov: Áno Informácie o spoločnosti Kontaktné údaje: Poľnohospodárske

a, improvizačné spôsobilosti) samostatnosť technická gramotnosť tímová práca Požiadavky na zamestnanca Vhodné pre absolventov: Áno Informácie o spoločnosti Kontaktné údaje: Drestol s. r

trpezlivosť Ďalšie požiadavkyzodpovedný prístup k práci, flexibilita, ochota učiť sa Požiadavky na zamestnanca Vhodné pre absolventov: Áno Informácie o spoločnosti Kontaktné údaje: THERMOPLASTIK

rastu • Pružný pracovný čas, • Cestovné náhrady, • 150€ odmena pri narodení dieťaťa, • Odmeňovanie zamestnancov za darovanie krvi pri získaní bronzovej, striebornej a zlatej plakety, • Odmeny pri pracovných

Ponúkané výhody: Finančné príspevky pri jubileách, pri narodení dieťaťa, pri príležitosti svadby zamestnanca. Platené voľno naviac po odpracovanom roku. Preplácanie kultúrnych a športových aktivít. Príspevky

rastu • Pružný pracovný čas, • Cestovné náhrady, • 150€ odmena pri narodení dieťaťa, • Odmeňovanie zamestnancov za darovanie krvi pri získaní bronzovej, striebornej a zlatej plakety, • Odmeny pri pracovných

ktoré sa zaoberajú obchodnou činnosťou, a taktiež 9 logistických centier. Počet zamestnancov 1000 a viac zamestnancov Kontakt Kontaktná...

poštmajstra, vedúceho oddelenia, priehradkového zamestnanca alebo poštového doručovateľa v čase neobsadenia tohto pracovného miesta alebo v čase neprítomnosti zamestnanca na tomto pracovnom mieste v rozsahu týždenného