Práca | Trnava | Manažér/ka pre ľudské zdroje a organizačný rozvoj

h pozícií (od operátorov výroby až po špecialistov a manažérov). Definovanie profilov kandidátov v spolupráci s výrobnými a technickými...

Komunikácia s klientmi, dodávateľmi a ďalšími zainteresovanými stranami - Vedenie a rozvoj tímu projektových manažérov v regióne -...

Komunikácia s klientmi, dodávateľmi a ďalšími zainteresovanými stranami - Vedenie a rozvoj tímu projektových manažérov v regióne - Pravidelný reporting nadriadenému Benefity a ďalšie výhody: - Stabilné

vzťahov so zamestnancami, riadenia výkonu a organizačných zmien. Plynulá znalosť slovenského aj anglického jazyka (písomná aj ústna). Silné...

celého životného cyklu zamestnanca (nábor, onboarding, adaptácia, rozvoj, hodnotenie, ukončenie pracovného pomeru). Spolupráca s manažérmi...

Softvérové riešenia HOUR komplexne zastrešujú riadenie ľudských zdrojov a s ním súvisiace agendy: personalistika, mzdy, dochádzka,...

h pozícií (od operátorov výroby až po špecialistov a manažérov). Definovanie profilov kandidátov v spolupráci s výrobnými a technickými...

Softvérové riešenia HOUR komplexne zastrešujú riadenie ľudských zdrojov a s ním súvisiace agendy: personalistika, mzdy, dochádzka,...

Softvérové riešenia HOUR komplexne zastrešujú riadenie ľudských zdrojov a s ním súvisiace agendy: personalistika, mzdy, dochádzka,...