Práca | Žilina | Nadštandardným priemerný koľajových

hod Prestávka na jedlo a odpočinok započítaná do pracovného času Nadštandardné mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas a to až 60% priemerného...

závislosti od profesie kolegu a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) * 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas * Práca 15 dní v mesiaci (turnus "obdeň")

závislosti od profesie kolegu a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové...

závislosti od profesie kolegu a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) * 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas * Práca 15 dní v mesiaci (turnus "obdeň")

odmeny je v závislosti od profesie a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné...

odmeny je v závislosti od profesie kolegu a regiónu pôsobnosti kolegu) 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové...

závislosti od profesie kolegu a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) * 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas * Práca 15 dní v mesiaci (turnus "obdeň")

závislosti od profesie kolegu a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) * 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas * Práca 15 dní v mesiaci (turnus "obdeň")

ďalšie výhody: Náborový príspevok4 000 € Príplatky nad rámec zákonníka prácea nadštandardne platené nadčasy (60% priemernej hodinovej mzdy) Bonus500 €za odporúčanie zamestnanca Príspevok na ubytovanie

železničných koľajových vozidiel vo zverenom obvode, koordináciu zamestnancov zúčastnených na posune, kontrolu koľajového vozidla pred posunom, zabezpečenie včasného pristavenia koľajového vozidla podľa

je v závislosti od profesie a regiónu, v ktorom bude kolega pracovať) • 60% priemerného zárobku zamestnanca je nadštandardné mzdové zvýhodnenie za prácu nadčas (vysoko nad rámec zákona) • Pravidelné zvyšovanie