Práca | Žilinský kraj | Mesiaca

Pracovné podmienky Pracovný a mimopracovný pomer Pracovný pomer na určitú dobu Počet mesiacov 12 Nočná práca Nie Sezónna práca Nie Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)

Termín nástupu september Mzdové podmienky (brutto) 816 - 1 200 EUR/mesiacPri odpracovanom celom mesiaci je mzda od 950€ + výkonnostná...

na podobnej pozícii - zodpovednosť Benefity: - kvartálne bonusy (80-300€) - po odpracovaní 6.mesiacov dostanete jeden deň dovolenky navyše -...

Pracovné podmienky Pracovný a mimopracovný pomer Pracovný pomer na určitú dobu Počet mesiacov 72 Zmennosť jednozmenná Nočná práca Nie Sezónna práca Nie Pracovné miesto

Vy sa staráte len o svoju prácu, o všetko ostatné sa postaráme my. Plat: 1300€ + odmeny, každé 3 mesiace zvyšovanie. Meno: Andrea Lokalita: 036...

Pracovné podmienky Pracovný a mimopracovný pomer Pracovný pomer na určitú dobu Počet mesiacov 12 Počet hodín za týždeň 37.5 Pracovný čas 12:00-20:00 Nočná práca Nie

alebo čiastočný úväzok (podľa tvojej preferencie) Pracovný čas:5:-=KONTAKT=-:00 (cca 2 soboty v mesiaci) Termín nástupu:ASAP Skúsenosti...

Pracovné podmienky Pracovný a mimopracovný pomer Pracovný pomer na určitú dobu Počet mesiacov 12 Nočná práca Nie Sezónna práca Nie Základná zložka mzdy v eurách (v hrubom)

1075€ + variabilná zložka až 15% Benefity a ďalšie výhody navýšenie základnej mzdy po 6 mesiacoch na 1105 € príplatky podľa zákonníka práce variabilná odmena do výšky 15 % dovolenková

Nemecky hovoriace krajiny | Home Office | Od 1400 € | Rast každé 3 mesiace Si komunikatívny typ? Máš drive, chuť napredovať a miluješ výzvy? Vieš...

voľno - 5 dní dovolenky pri narodení dieťaťa nad rámec Zákonníka práce, ktoré môžeš vyčerpať do 3 mesiacov od narodenia dieťaťa. Balíček...

sily ) - príspevok na stravovanie nad rámec Zákonníka práce - výplata na účte vždy do 13. dňa v mesiaci - preplácanie rekreačných poukazov -...

výšky 80% zo základnej mzdy a 14. mzda do 150% zo základnej mzdy). Priemerná mzda po odpracovaní 12 mesiacov je 1865€. Skúsenejším uchádzačom...

Pomer mzdy je 80 % (fixná časť) : 20 % (variabilná odmena) Variabilná ročná odmena (400 € x 12 mesiacov) je naviazaná na splnenie ročných...

príspevkom zamestnávateľa vo výške 5% doIII. piliera(doplnkové dôchodkové sporenie) už po prvých 3 mesiacoch trvania pracovného pomeru. Budete...