Ponuky práce | Bratislavský kraj | týždeň

Do novootvorenej prevádzky APOLKA hľadáme na posilnenie nášho...

Brigáda pre študentov s nemčinou/francúzštinou, 20 hod/týždeň...

Agent/ka Rezervačného oddelenia - pracuje sa krátky/dlhý týždeň...

Pracovník spracovateľského centra - nočná zmena -...

Informácie pre študentov Farmaceutický laborant - Dr. Max...

podmienky Pracovný a mimopracovný pomer Pracovný pomer na neurčitý čas Počet hodín za týždeň 40.0 Pracovný čas 07:00-15:30 Zmennosť pružná Nočná práca Nie Sezónna

jedla , chystanie šalátov a starostlivosť o výdajný pult. Pracovná...

podmienky Pracovný a mimopracovný pomer Pracovný pomer na neurčitý čas Počet hodín za týždeň 40.0 Pracovný čas 07:00-15:30 Nočná práca Nie Sezónna práca Nie Pracovné

(napr. od 8.00, alebo aj o 9.00 odchod po 8 hodinách + 0,5 hodiny na obed) - 2 DNI HOME OFFICE / týždeň - nárok na účasť na programe obmedzených akciových podielov spoločnosti - podnikové výhody vrátane

miesto v podnikateľskej sfére Ponúkané výhody 1 407 - 1 883 EUR/mesiac + prémie do výšky 30% - týždeň dovolenky nad rámec zákona, - príspevok zamestnávateľa do DDS, - možnosť využívania podnikových

pracovného pomeru a jej výška je závislá od praxe uchádzača- prémie do výšky 30% v zmysle platnej KZ - týždeň dovolenky nad rámec zákona - príspevok zamestnávateľa do DDS - možnosť využívania podnikových rekreačných

finálnom zaradení 3199 Eur až 4171 Eur v závislosti od praxe + prémie do výšky 30 % v zmysle platnej KZ- týždeň dovolenky nad rámec zákona - príspevok zamestnávateľa do DDS - možnosť využívania podnikových rekreačných

zaradení 1639 Eur až 2305 Eur v závislosti od praxe + prémie do výšky 30 % v zmysle platnej KZ - týždeň dovolenky nad rámec zákona ​- príspevok zamestnávateľa do DDS ​- možnosť využívania podnikových

zaradení 1639 Eur až 2305 Eur v závislosti od praxe + prémie do výšky 30 % v zmysle platnej KZ - týždeň dovolenky nad rámec zákona - príspevok zamestnávateľa do DDS - možnosť využívania podnikových rekreačných

výsledná mzda bude stanovená v závislosti od praxe + prémie do výšky 30 % v zmysle platnej KZ - týždeň dovolenky nad rámec zákona - príspevok zamestnávateľa do DDS - možnosť využívania podnikových rekreačných